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esgLAB

RICERCA SULLA GESTIONE DELL'ENGAGEMENT

Esg, team governance batte l’IR

17 Lug 2019

Notizie SRI Finance

Secondo uno studio di Ir Magazine e Corporate Secretary in Nord America, gli IR incontrano gli analisti Esg meno frequentemente dei team di governance. Alto il divario fra small e large cap

spunti di riflessione in rassegna

LAB selection /3

1 Lug 2019

Notizie ESG Governance

RICERCA SULLA GESTIONE DELL'ENGAGEMENT CON GLI INVESTITORI

Esg, team governance in prima linea

1 Lug 2019

Secondo uno studio di Ir Magazine e Corporate Secretary in Nord America gli IR incontrano gli analisti Esg meno frequentemente dei team di governance. Alto il divario fra small e large cap.

NUOVA RICERCA GOLDMAN SACHS

Engagement, più pressione Esg sui board

1 Lug 2019

Goldman Sachs registra l’aumento delle attività di engagement e voto Esg degli azionisti a livello globale. Oltre alle risoluzioni, crescono anche i voti contrari su nomine e remunerazioni (+45% dal 2014). Risultato: più trasparenza Esg e alfa negli investimenti.

La mossa della Sec e il “costo” del capitale umano

Hr, ora entra in gioco il Cfo

29 Mag 2019

Companies & CSR

Cosa cambia negli Usa con i nuovi sviluppi regolamentari sulla disclosure. Il parere del ceo di Hc Moneyball, che concepisce il capitale umano un asset investibile

gli errori secondo la Workforce Disclosure Initiative

Governance e Hr, i 5 errori di reporting

22 Mag 2019

Notizie Companies & CSR

La Workforce Disclosure Initiative ha analizzato come vengono trattati nel reporting i rischi e le opportunità, la gestione dei dati per le varie tipologie di lavoro, l’attenzione ai lavoratori a bassa remunerazione e ai pay ratio, il ruolo dei lavoratori contingenti

i messaggi del sondaggio con Assofondipensione

Fondi pensione, tanta voglia (inespressa) di aziende Esg

13 Mag 2019

Editoriali SRI Finance

Aumenta la volontà degli enti previdenziali di diventare investitori attivi Esg. Per contro, restano forti resistenze, su cui dovranno agire anche le aziende. Il sondaggio sarà presentato alla ESG Business Conference del 13 giugno

Significative debolezze nella disclosure sul capitale umano

Governance e Hr, reporting coi buchi

8 Mag 2019

Companies & CSR

Per la Workforce Disclosure Initiative la quantità delle informazioni non è al momento una proxy per determinare la qualità e le buone pratiche. Fondamentale il dialogo interno tra funzioni

La sostenibilità è già legata ai progetti sulle risorse umane

Il diritto del lavoro si connette agli Esg

5 Mag 2019

Significative debolezze nella disclosure del governo del capitale umano

Governance e Hr: le falle nel reporting/1

5 Mag 2019

Notizie ESG Governance

Per la Workforce Disclosure Initiative la quantità delle informazioni non è al momento una proxy per determinare la qualità e le buone pratiche. Fondamentale il dialogo interno tra funzioni

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