aziende Archivi - ET.Group powered by ETicaNews

19 Giu 2026

Nel riassetto dell'ex Carbon Disclosure Project, è previsto l'ingresso del private equity Permira. L’organizzazione si divide in due unità: “Cdp”, entità commerciale che continuerà a fornire dati e servizi di disclosure e “Cdp Foundation”, ente benefico impegnato a promuovere la disclosure ambientale

Nature Action 100, primi risultati di engagement collaborativo

6 Giu 2024

In breve SRI Finance

Nature Action 100 (NA100), un’iniziativa collaborativa di investitori sull’engagement per contrastare la perdita della natura e della biodiversità, ha fatto il punto sui primi risultati ottenuti dai primi team di […]

Morgan Stanley: per le aziende la sostenibilità crea valore

29 Mag 2024

In breve

Secondo l’ultimo sondaggio di Morgan Stanley, “Sustainable Signals: Understanding Corporates’ Sustainability Priorities and Challenges”, la maggior parte delle aziende riconoscono l’impatto della sostenibilità sulle loro strategie aziendali a lungo termine, […]

Bloomberg: aziende europee in difficoltà sui dati Esg

13 Mar 2024

In breve Companies & CSR

Secondo il nuovo sondaggio “European ESG Data Trends Survey 2024” di Bloomberg, la copertura e la gestione dei dati Esg sono le principali sfide per le aziende in Europa. Come […]

I report della Science Based Targets Initiative

Azienda politica? Non basta la value chain

ET.Pro

1 Mar 2024

Notizie Companies & CSR

Sbti ha pubblicato due nuovi report per supportare la progettazione e l’implementazione del concetto di Beyond Value Chain Mitigation da parte delle imprese. Si tratta di una call to action alla "azienda politica" affinché implementi strategie di mitigazione che vadano oltre la sua catena del valore e a beneficio dell'intera polis

Troppe norme sul clima, la minaccia di Exxon all’Ue

28 Feb 2024

In breve

La multinazionale petrolifera statunitense ExxonMobil ha avvertito che bloccherà miliardi di dollari in investimenti per il clima in Europa se l’Ue non ridurrà l’onere normativo climatico per le aziende. Come […]

lo studio su review of finance

Il peso (sbagliato) del carbonio in Borsa

ET.Pro

21 Feb 2024

Notizie Companies & CSR

La correlazione è predominante tra rendimenti ed emissioni stimate dai fornitori di dati, rispetto a quelle comunicate direttamente dalle aziende. Inoltre, si fa riferimento sempre alle emissioni assolute, mentre avrebbe più senso parlare di dati relativi a fattori dimensionali

prima indagine trimestrale di Deloitte

IA nelle aziende, alto rischio governance

ET.Pro

14 Feb 2024

Notizie

L'impiego dell'intelligenza artificiale nelle aziende è finora principalmente strategico, con obiettivi di produttività ed efficienza. Ma c'è forte consapevolezza della necessità di regolamentazioni globali, per gestire meglio i rischi e contribuire a una trasformazione responsabile

analisi di un fenomeno che cambia governance e hr

Trasparenza salariale, un must per la Gen Z

7 Feb 2024

Companies & CSR

Negli Usa, le aziende sono sempre più incoraggiate a pubblicare informazioni sui range di stipendio negli annunci di lavoro. La trasparenza salariale sta diventando uno standard per la Gen Z, per cui essere compensata in modo equo è tra le priorità. Una ricerca di ZipRecruiter conferma e analizza il trend in crescita

Transizione green, conto meno salato del climate change

29 Set 2021

In breve

La Banca centrale europea ha pubblicato i risultati di una sua analisi che calcola il potenziale impatto del cambiamento climatico su 4 milioni di aziende e 1.600 banche in Europa […]

aziende

L'annuncio di ristrutturazione

Cdp si divide in due e apre al private equity

Nature Action 100, primi risultati di engagement collaborativo

Morgan Stanley: per le aziende la sostenibilità crea valore

Bloomberg: aziende europee in difficoltà sui dati Esg

I report della Science Based Targets Initiative

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lo studio su review of finance

Il peso (sbagliato) del carbonio in Borsa

prima indagine trimestrale di Deloitte

IA nelle aziende, alto rischio governance

analisi di un fenomeno che cambia governance e hr

Trasparenza salariale, un must per la Gen Z

Transizione green, conto meno salato del climate change

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