Il fondo si dichiara «sensibile alle tematiche Esg fin dalla sua costituzione», e conferma la necessità di rendere i proprio sottoscrittori più «consapevoli» sulla sostenibilità. «Ben venga» un ruolo attivo di Assofondipensione
ET.INTERVISTA/ 235 - Gianfranco Grandaliano
Previambiente: «Guarderemo all’Esg delle società investite»
Il fondo si dichiara «sensibile alle tematiche Esg fin dalla sua costituzione», e conferma la necessità di rendere i proprio sottoscrittori più «consapevoli» sulla sostenibilità. «Ben venga» un ruolo attivo di Assofondipensione
ET.INTERVISTA/ 234 – Mario D’Alessandro
Mediafond: «L’Esg già pesa quando scegliamo i gestori»
Il dg del fondo sottolinea come l’aspetto prioritario sia la capacità di mantenere rendimenti consistenti anche con i benchmark Esg compliant. E sulla nascita di nuove associazioni afferma: «Maggiore è l’incidenza economica maggiore è la possibilità di successo»
ET.HR/ 8 - MAURIZIA VILLA, KORN FERRY ITALIA
Parla la headhunter: «Figure sostenibili? Sì, ma poliedriche»
La professionista si dice convinta che la sostenibilità incida già molto nel mercato del lavoro. Già oggi le aziende cercano figure manageriali innovative e poliedriche, con competenze specifiche sul tema, in grado di guidare il cambiamento
ET.INTERVISTA/ 233 – Andrea Mariani
Pegaso: «Anticipare il cambiamento Esg, per non subirlo»
Il dg sostiene l’importanza di un’azione Esg “proattiva”. Il fondo partecipa a un engagement collettivo nel settore idrico e si affida ad Assofondipensione «fulcro del sistema nell’ambito del percorso di crescita come investitori sostenibili»
ET.HR/ 7 - MARCO MAGAGNOTTI, DOTTO RESEARCH
L’headhunter: «Candidati sostenibili? Sempre più necessità di inserirli»
Il cacciatore di teste rileva un aumento della sensibilità delle imprese sul tema della sostenibilità, che va oltre il raggiungimento della compliance normativa. Questi clienti chiedono profili professionali che si integrino con i valori e la cultura aziendale
ET.INTERVISTA/ 232 – maurizio agazzi
Cometa: «Fondi pensione, sugli Esg riavvicinare gli aderenti»
Il dg del Fondo distingue tra obbligo normativo e impulso all’azione Esg dato dalle normative europee Iorp II e Shdr II. E sottolinea il carattere “paritetico” degli istituzionali tra imprese e sindacati: «Non è sempre facile trovare procedure che soddisfino entrambi»
ET.HR/ 6 - INTERVISTA A MONICA BERTOLDI
La manager per la sostenibilità: «Un mondo che non conoscevo»
L'ingegnere civile idraulico presso Technital è convinta che il manager per la sostenibilità sarà fondamentale nel futuro delle aziende. Ora che è certificata vuole aiutare la sua organizzazione a perfezionare l'approccio in tutti gli ambiti
ET.INTERVISTA/ 231 – Ivonne Forno
Laborfonds: «Iorp II, rivoluzione positiva»
Per la dg del fondo pensione, le Direttive Covip su Iorp II rappresentano l'orizzonte normativo Esg. Ma con l'aiuto delle associazioni di categoria, gli enti possono già coordinarsi nella definizione di «best practice condivise e unitarie»
nuova professione: il Sustainability Open Agent
Agente di sostenibilità per “aziende aperte”
Il Soa ideato da Camilla Speriani e Paolo Bruttini è un dipendente con il compito di facilitare la diffusione della cultura sostenibile nell'organizzazione e di aiutare i colleghi a contribuire alla creazione di valore aggiunto per l'impresa
ET.INTERVISTA/ 230 – Sergio Carbonara
Frontis: «Engagement fondi, frenato dal mandato»
«Il tema principale, almeno per quella che è la nostra esperienza, è la mancanza del controllo diretto degli investimenti derivante dall’obbligo a investire tramite mandato» sostiene il fondatore della proxy advisory firm, che guarda alla costituzione di associazioni
